কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের দীর্ঘ প্রতীক্ষিত অষ্টম বেতন কমিশনের কাজ এবার গুরুত্বপূর্ণ পর্যায়ে পৌঁছেছে। নতুন বেতন কাঠামো, ভাতা এবং অন্যান্য আর্থিক সুবিধা নির্ধারণের আগে কেন্দ্র সরকার বর্তমানে কর্মীদের বেতন ও ভাতার জন্য কত টাকা ব্যয় করছে, তার পূর্ণাঙ্গ হিসাব জানতে চেয়েছে কমিশন। সেই লক্ষ্যেই সমস্ত মন্ত্রক, দফতর এবং সরকারি সংস্থাকে নির্দিষ্ট সময়ের মধ্যে বিস্তারিত তথ্য জমা দেওয়ার নির্দেশ দেওয়া হয়েছে।
2
9
কমিশনের নির্দেশ অনুযায়ী, সমস্ত তথ্য শুধুমাত্র তাদের নির্দিষ্ট অনলাইন ডেটা পোর্টালের মাধ্যমে জমা দিতে হবে। কোনও ধরনের অফলাইন আবেদন, কাগজপত্র, ই-মেল, এক্সেল ফাইল বা প্রিন্ট করা নথি গ্রহণ করা হবে না। কমিশনের লক্ষ্য, দেশের সব সরকারি দফতরের তথ্য এক জায়গায় ডিজিটালভাবে সংগ্রহ করে একটি সমন্বিত ডেটাবেস তৈরি করা।
3
9
কমিশন ২০২২-২৩, ২০২৩-২৪ এবং ২০২৪-২৫—এই শেষ তিনটি সম্পূর্ণ অর্থবর্ষের ব্যয় সংক্রান্ত তথ্য চেয়েছে। শুধু কর্মীদের মূল বেতন নয়, বিভিন্ন ধরনের ভাতা বাবদ সরকারের মোট ব্যয়েরও বিস্তারিত বিবরণ দিতে হবে।
4
9
কমিশনের চাওয়া তথ্যের মধ্যে রয়েছে বেসিক পে, মিলিটারি সার্ভিস পে, ডিয়ারনেস অ্যালাউন্স, হাউস রেন্ট অ্যালাউন্স, ট্রান্সপোর্ট অ্যালাউন্স, রিস্ক ও হার্ডশিপ অ্যালাউন্স, রেল কর্মীদের রানিং স্টাফ অ্যালাউন্স, চিকিৎসকদের নন-প্র্যাকটিসিং অ্যালাউন্স এবং অন্যান্য সমস্ত ভাতার খরচের হিসাব।
5
9
প্রতিটি অর্থবর্ষে বিভিন্ন ভাতার জন্য মোট কত টাকা ব্যয় হয়েছে, সেই তথ্যও কমিশনের কাছে জমা দিতে হবে। এই বিশদ তথ্যের ভিত্তিতেই কমিশন বুঝতে পারবে বর্তমানে কেন্দ্র সরকারের বেতন ও ভাতা বাবদ মোট ব্যয়ের পরিমাণ কত এবং ভবিষ্যতে বেতন বৃদ্ধি করলে সরকারের উপর কতটা অতিরিক্ত আর্থিক চাপ পড়তে পারে।
6
9
কমিশনের মতে, এই তথ্য সংগ্রহের কাজ নতুন বেতন কাঠামো তৈরির অন্যতম গুরুত্বপূর্ণ ধাপ। কারণ বাস্তব ব্যয়ের সঠিক চিত্র জানা না থাকলে নতুন বেতন, ভাতা বা অন্যান্য সুবিধা নির্ধারণ করা সম্ভব নয়।
7
9
বর্তমানে কমিশন ৩০ জুন ২০২৬ পর্যন্ত তথ্য আপলোড করার সময়সীমা নির্ধারণ করেছে। তবে যেহেতু শতাধিক সরকারি মন্ত্রক, বিভাগ এবং সংস্থার কাছ থেকে বিপুল পরিমাণ তথ্য সংগ্রহ করতে হবে, তাই নির্ধারিত সময়ের মধ্যে সব দফতর তথ্য জমা দিতে পারবে কি না, তা নিয়ে প্রশ্ন রয়েছে। প্রয়োজনে কমিশন ভবিষ্যতে সময়সীমা বাড়ানোর সিদ্ধান্তও নিতে পারে।
8
9
বিশেষজ্ঞদের মতে, এই তথ্য বিশ্লেষণের পরই অষ্টম বেতন কমিশন নতুন বেতন কাঠামো, বিভিন্ন ভাতার সংশোধন, সরকারি ব্যয়ের সম্ভাব্য বৃদ্ধি এবং দীর্ঘমেয়াদি আর্থিক ভারসাম্য বজায় রাখার বিষয়ে সুপারিশ তৈরি করবে।
9
9
অষ্টম বেতন কমিশনের সুপারিশ কার্যকর হলে দেশের লক্ষ লক্ষ কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মচারী এবং পেনশনভোগীরা সরাসরি উপকৃত হবেন। তাই কমিশনের এই তথ্য সংগ্রহের প্রক্রিয়াকে অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ পদক্ষেপ হিসেবে দেখা হচ্ছে। আগামী কয়েক মাসে কমিশনের কাজ আরও গতি পেলে নতুন বেতন কাঠামো নিয়ে পরিষ্কার ছবি সামনে আসবে বলে আশা করা হচ্ছে।
